1、負(fù)責(zé)制定公司技術(shù)管理制度。負(fù)責(zé)建立和完善組織、協(xié)調(diào)、督促有關(guān)部門建立和完善設(shè)備、質(zhì)量、維修售后等管理標(biāo)準(zhǔn)及制度。
2、負(fù)責(zé)制定和修改技術(shù)規(guī)程。編制產(chǎn)品的使用、維修和技術(shù)安全等有關(guān)的技術(shù)規(guī)定。
3、負(fù)責(zé)公司售后維修，設(shè)備維護(hù)等技術(shù)支持指導(dǎo)。
4、合理編制技術(shù)文件，認(rèn)真做好項(xiàng)目改進(jìn)及維修記錄。
5、認(rèn)真做好技術(shù)圖紙、技術(shù)資料等相關(guān)文件的歸檔工作。
6、及時(shí)指導(dǎo)、處理、協(xié)調(diào)和解決售后維修出現(xiàn)的技術(shù)問題，確保經(jīng)營工作的正常進(jìn)行。
7、及時(shí)搜集學(xué)習(xí)產(chǎn)品更新?lián)Q代的相關(guān)專業(yè)知識，做到維護(hù)產(chǎn)品的有力技術(shù)支持。
8、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作安排。
2、負(fù)責(zé)制定和修改技術(shù)規(guī)程。編制產(chǎn)品的使用、維修和技術(shù)安全等有關(guān)的技術(shù)規(guī)定。
3、負(fù)責(zé)公司售后維修，設(shè)備維護(hù)等技術(shù)支持指導(dǎo)。
4、合理編制技術(shù)文件，認(rèn)真做好項(xiàng)目改進(jìn)及維修記錄。
5、認(rèn)真做好技術(shù)圖紙、技術(shù)資料等相關(guān)文件的歸檔工作。
6、及時(shí)指導(dǎo)、處理、協(xié)調(diào)和解決售后維修出現(xiàn)的技術(shù)問題，確保經(jīng)營工作的正常進(jìn)行。
7、及時(shí)搜集學(xué)習(xí)產(chǎn)品更新?lián)Q代的相關(guān)專業(yè)知識，做到維護(hù)產(chǎn)品的有力技術(shù)支持。
8、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作安排。
職位類別： 暖通工程師
舉報(bào)
全選
申請職位
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3-8K/月申請職位1、制冷、空調(diào)專業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷； 2、6年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、具備中央空調(diào)、工業(yè)制冷系統(tǒng)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的管理能力； 4、具體工資面議； 5、優(yōu)秀者給予股權(quán)或成為公司合伙人；
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20-25K/月申請職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司投標(biāo)文件制作及審核，負(fù)責(zé)公司在建項(xiàng)目的技術(shù)支持； 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目成本核算管理，管理技術(shù)團(tuán)隊(duì) 3、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、處理、協(xié)調(diào)和解決公司項(xiàng)目中出現(xiàn)的技術(shù)問題； 任職資格： 1、正..
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20-40K/月申請職位職責(zé)描述： 1. 投標(biāo)階段能業(yè)務(wù)配合業(yè)務(wù)制定投標(biāo)策略。 2. 工程設(shè)計(jì)、投標(biāo)文件審核。施工圖審核。 3. 工程預(yù)算、報(bào)價(jià)審核。 4. 工程實(shí)施時(shí)，設(shè)備參數(shù)確認(rèn)及審核。 5. 公司樣冊編..
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8-15K/月申請職位崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃，負(fù)責(zé)技術(shù)發(fā)展方向規(guī)劃，推動(dòng)技術(shù)方案落地，為公司整體產(chǎn)品線發(fā)展提供技術(shù)層保障。 2、負(fù)責(zé)年度運(yùn)營計(jì)劃里程碑管理和實(shí)施，對技術(shù)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行有效管理，合理安排工作并..
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12-18K/月申請職位1、負(fù)責(zé)方案的設(shè)計(jì)及產(chǎn)品選型； 2、項(xiàng)目方案制定和優(yōu)化； 3、負(fù)責(zé)方案圖和施工圖審核； 4、運(yùn)用軟件對方案進(jìn)行工程預(yù)算造價(jià)計(jì)算及審核； 5、項(xiàng)目設(shè)計(jì)管理、現(xiàn)場調(diào)整變更； 6、設(shè)計(jì)質(zhì)量問題的技..
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24-36W/年申請職位中央空調(diào)技術(shù)總監(jiān)(銅管，水冷空調(diào)） 工作地點(diǎn)：菲律賓馬尼拉 年薪：24到36萬 1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目的全面管理工作！統(tǒng)計(jì)項(xiàng)目，統(tǒng)籌。 2.負(fù)責(zé)工期規(guī)劃，質(zhì)量把控，材料審核！安排施工進(jìn)度，并監(jiān)督實(shí)施！ 3.審..
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面議申請職位一、崗位職責(zé) 1. 技術(shù)方案設(shè)計(jì)與交付 1) 根據(jù)上級的安排，負(fù)責(zé)綜合能源解決方案（供冷、蒸汽、光伏、儲能等方向）的頂層設(shè)計(jì)與技術(shù)方案制作，確保方案符合客戶需求及國家/行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。 2) 根據(jù)上級..
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20-30W/年申請職位崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)公司暖通空調(diào)行業(yè)檢測設(shè)備的研發(fā)、設(shè)計(jì)、生產(chǎn)及新產(chǎn)品的開發(fā),主持制訂公司技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略，并全面監(jiān)督推進(jìn)戰(zhàn)略實(shí)施； 2、組織制訂年度研發(fā)、運(yùn)維、培訓(xùn)工作計(jì)劃，確保各類研發(fā)運(yùn)維項(xiàng)..
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20-25K/月申請職位職位描述： 1、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)與建設(shè)研發(fā)團(tuán)隊(duì)，研究與開發(fā)空氣源熱泵、水源熱泵（包括選型、系統(tǒng)設(shè)計(jì)、控制等）工作，組織制定公司產(chǎn)品研發(fā)的中、長期規(guī)劃，并帶領(lǐng)相關(guān)人員根據(jù)規(guī)劃開展設(shè)計(jì)研發(fā)工作； 2、..
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15-30K/月申請職位1、大專以上學(xué)歷，制冷或暖通等相關(guān)專業(yè)； 2、五年以上熱泵行業(yè)相關(guān)管理的工作經(jīng)驗(yàn)； 3、精通熱泵行業(yè)技術(shù)研發(fā)與設(shè)計(jì)； 4、對行業(yè)發(fā)展方向及市場行情有獨(dú)到的見解與洞察力； 5、有很強(qiáng)的創(chuàng)造能..
- 公司性質(zhì)：其他
- 所屬行業(yè)：工程安裝
- 所在地區(qū)：北京-海淀區(qū)
- 聯(lián)系人：張經(jīng)理
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工作地址
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